当 "Minnesota Nice" 的礼貌外壳被 George Floyd 撕开:Justin Ellis 新书《The Cruelty of Nice Folks》为什么说 Minneapolis 是整个美国的镜子
文化

当 "Minnesota Nice" 的礼貌外壳被 George Floyd 撕开:Justin Ellis 新书《The Cruelty of Nice Folks》为什么说 Minneapolis 是整个美国的镜子

Justin Ellis 新书《The Cruelty of Nice Folks: Why Minneapolis is the Story of America》把"Minnesota nice"的礼貌外壳撕开:明尼阿波利斯不只是一座美国城市,它就是美国本身——自由派理想与深层种族鸿沟的双面体。本文从 Floyd 之死 6 周年回望,拆解"好人的残忍"如何成为美国结构性改革的隐形阻力。

当一家公司的市值,能塞下两个德国的 GDP:SpaceX 上市首日暴涨 19%,马斯克凭 $150 的开盘价成了人类历史上第一位「万亿富翁」
商业

当一家公司的市值,能塞下两个德国的 GDP:SpaceX 上市首日暴涨 19%,马斯克凭 $150 的开盘价成了人类历史上第一位「万亿富翁」

2026 年 6 月 12 日 SpaceX 上市首日暴涨 19%,市值短暂冲到 2.3 万亿美元,马斯克凭开盘价正式成为人类历史上第一位万亿富翁。本文用对比和投资回报表,讲清楚这场 IPO 对普通人最直接的三个影响——为什么 Founders Fund 的 6 亿美元能变成 500 亿,为什么你的退休金账户会被动买入。

诺贝尔奖得主 Hassabis 怒怼「AI 裁员潮」:缺的不是岗位,是管理者的想象力
新闻

诺贝尔奖得主 Hassabis 怒怼「AI 裁员潮」:缺的不是岗位,是管理者的想象力

DeepMind 创始人、诺贝尔化学奖得主 Demis Hassabis 在伦敦科技峰会上公开批评"以 AI 为由裁员"的潮流,直言这类决策暴露管理者"缺乏想象力"。他引用斯坦福、MIT 等机构最新研究指出,AI 真正替代的是任务(tasks)而非岗位(jobs),企业更优解是重组工作流而非直接砍人。这场表态与同期 Anthropic S-1 "新岗位附录"、Box CEO 整理的 13 种新岗位形成四方对照,揭示 AI 时代真正稀缺的,是理解 AI 怎么用、敢用、会用的管理者。